С 2021 года в Российской Федерации реализуется федеральный проект «Содействие занятости» в составе национального проекта «Демография», который включает мероприятие по профессиональному обучению и дополнительному профессиональному образованию отдельных категорий граждан (далее – обучающее мероприятие, обучение). Реализация мероприятий по обучению осуществляется в целях приобретения или развития гражданами имеющихся знаний, компетенций и навыков для обеспечения их занятости.
В обучающем мероприятии можно принять участие один раз.
Обучение организуется за счет средств федерального бюджета.
Участниками обучающего мероприятия могут быть:
- граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;
- граждане, фактически осуществляющие уход за ребенком и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;
- женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста от 0 до 7 лет включительно;
- инвалиды;
- граждане, обратившиеся в органы службы занятости в целях поиска работы (обучение организуется в соответствии с перечнем приоритетных направлений подготовки, специальностей, профессий для организации обучения, утвержденным решением межведомственной рабочей группы по восстановлению рынка труда, образованной в соответствии с решением Председателя Правительства Российской Федерации);
- граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Украины, которые получили удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории Российской Федерации;
- ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в специальной военной операции на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики и Украины с 24.02.2022, на территориях Запорожской области и Херсонской области с 30.09.2022, уволенные с военной службы (службы, работы);
- лица, принимавшие в соответствии с решениями органов публичной власти Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики участие в боевых действиях в составе Вооруженных Сил Донецкой Народной Республики, Народной милиции Луганской Народной Республики, воинских формирований и органов Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики начиная с 11.05.2014;
- члены семей лиц, указанных в двух предыдущих абзацах, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий), члены семей лиц, указанных в двух предыдущих абзацах, умерших после увольнения с военной службы (службы, работы), если смерть таких лиц наступила вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболевания, полученного ими при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий);
-
молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям :
- граждан, которые со дня окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
- граждан, не имеющих среднего профессионального образования, высшего образования и не обучающихся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);
- граждан, которые со дня выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;
- граждан, находящихся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением трудовых договоров);
- граждан, завершающих обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением получивших грант на обучение или обучающихся по договорам о целевом обучении), обратившихся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности).
Кроме того, в обучающем мероприятии могут принять участие работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную остановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников и безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости.
Организация мероприятий по обучению осуществляется федеральными операторами:
- ФГБОУ ВО «Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте Российской Федерации»;
- ФГАОУ ВО «Национальный исследовательский Томский государственный университет»;
- ФГБОУ ДПО «Институт развития профессионального образования».
Заявление на участие в обучающем мероприятии можно подать с использованием Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России». При подаче заявления гражданин выбирает образовательную программу и организацию, осуществляющую образовательную деятельность, а также период обучения.
Обязательным условием рассмотрения заявления гражданина на участие в обучающем мероприятии является получение в центре занятости государственной услуги по организации профессиональной ориентации граждан (по итогам которой гражданину выдаются рекомендации о целесообразности обучения по выбранной профессиональной образовательной программе или по подбору другой программы для обучения) и заключение с гражданином договора, предусматривающего его трудовую занятость после обучения.
С более подробной информацией, включая перечень профессиональных образовательных программ, можно ознакомиться на Единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа в России».
В рамках данного проекта Государственное автономное учреждение Свердловской области «Областной центр развития трудовых ресурсов и социально-трудовых отношений» (ГАУ СО «ОЦРТР и СТО») предлагает пройти БЕСПЛАТНОЕ обучение по программе дополнительного профессионального образования «Специалист в области охраны труда» (256 час.).
Программа направлена на формирование компетенций в связи с введением государственного профессионального стандарта «Специалист по охране труда» и требований к должностным регламентам определенных должностей. Вы имеете возможность повысить уровень образования в соответствии с должностными регламентами.
Краткая инструкция подачи заявления - https://www.gau-so.ru/instrukciya.php
По всем возникшим вопросам обращаться по телефону: 8 (343) 255-77-88, доб. 1
Ведущий инспектор отдела трудовых ресурсов и кадрового обеспечения – Ольга Игоревна Хусниярова;
Ведущий инспектор отдела трудовых ресурсов и кадрового обеспечения – Галина Николаевна Булаева
Постановление от 21.02.2024 № 201 «Об утверждении Положения о реализации мероприятий по организации профессионального обучения и дополнительного профессионального образования отдельных категорий граждан» - http://publication.pravo.gov.ru/document/0001202402260041
«Краткая инструкция при подаче заявки на обучение по программе «Содействие занятости» нацпроекта «Демография» на портале «Работа России» (https://trudvsem.ru)
Единая Цифровая Платформа (ЕЦП) «Работа в России» (https://trudvsem.ru) доступно и доходчиво предоставляет сервис для подачи заявления на обучение в дистанционной форме.
- Перейти по ссылке https://trudvsem.ru/information-pages/support-employment/
- Записаться на обучение
- Перейти на вкладку «Образовательные программы в Свердловской области»
- Выбрать нужную программу.
- Авторизоваться на портале «Работа России» через портал «Госуслуги». Необходимо проверить персональные данные. Обязательно указать актуальные контакты для взаимодействия.
- Выбрать регион оказания услуги – Свердловская область, г. Екатеринбург. Место оказания услуг – ГАУ СО «ОЦРТР и СТО» (без выплаты пособия).
- Обязательно верно определиться с категорией участников мероприятий.
- Выбрать форму обучения, название выбранной программы.
- Подтвердить данные.
- Подать заявление.
Всю необходимую информацию можно уточнить по тел.: 8 (343) 255-77-88,
Контактные лица: Хусниярова Ольга Игоревна, Булаева Галина Николаевна.