Мы в социальных сетях:
Мы в социальных сетях:
Специалистам кадровых служб
Государственной Думой рассмотрен в первом чтении законопроект № 736455-7 о внесении изменений в ТК РФ о юридически значимых сообщениях сторон трудового договора.
В 2020 году меняются сроки выплаты отпускных, исключаются компенсационные выплаты из МРОТ. Планируется увеличение штрафов для руководителей компаний, которые не сообщили в военкомат о работниках, не вставших на воинский учет (законопроект № 620700-7). Вводятся новые штрафы за переработки водителей.
Минкомсвязь России предлагает дополнить ст. 21 Федерального закона от 27.07. 2006 г. № 152-ФЗ "О персональных данных" новой нормой, предусматривающей обязанность операторов персональных данных при уничтожении таких данных учитывать требования, которые утвердит Роскомнадзор.
С 1 апреля 2019 года отделения Пенсионного фонда России перестали выдавать гражданам привычные "зеленые" карточки СНИЛС. Редакцию Трудового кодекса РФ изменил Федеральный закон от 01.04.2019 N 48-ФЗ. Законодатели уточнили перечень обязательных документов при трудоустройстве граждан в связи с отменой СНИЛС.
Какие еще изменения трудового законодательства ожидаются в 2020 году? Ждет ли нас введение 4-ех дневной рабочей недели? И чем это грозит работодателям?
С целью оказания методической помощи руководителям и специалистам отделов кадров «Областной центр развития трудовых ресурсов и социально-трудовых отношений» организует семинар:
«Новое в трудовом законодательстве 2020 года: толкование и практика!»
Приглашаем Вас принять участие!
Дата и место проведения:
03 апреля 2020 года
Начало семинара – 10.00
г. Екатеринбург, ул. Ляпустина, д.11
Стоимость - 3300 руб. (НДС не облагается)
Дополнительную информацию возможно получить по тел.:
(343) 255-77-88, (343) 255-80-88,
контактное лицо: Максутова Елена Сергеевна
Ведущий: Устюшенко Анна Михайловна - эксперт по трудовому праву федерального уровня, руководитель Практики Группы правовых компаний «Интеллект-С». Включена в международный рейтинг Best Lawyers как один из лучших юристов России в сфере трудового права.
Программа семинара
|
№ |
вопросы |
время |
|
1 |
1. Новые требования к оформлению кадровых документов и приданию им юридической силы. Новый порядок хранения кадровых документов. Цифровизация трудовых отношений. Бумажные трудовые книжки против электронных. Электронный трудовой договор. Юридически значимые сообщения сторон трудового договора. Как оформляем и что меняем в 2020 году? 2. Неполное и сокращенное рабочее время для отдельных категорий работников - особенности установления. Работа в выходные и праздничные дни - особенности учета, командировки работников. Сверхурочная работа, суммированный учет рабочего времени - новое в законодательстве, судебная практика. 3. Оплата труда. Повышение минимального размера оплаты труда (МРОТ) - последствия для Работодателей. Компенсационные и стимулирующие выплаты. Исключение компенсационных выплат из МРОТ. |
2 часа
|
|
перерыв |
||
|
2 |
4. Проверки ГИТ. Что инспекторы применяли в 2019 и что ждать в 2020 году? Защита интересов Работодателя - порядок прохождения проверки, обжалование предписаний и постановлений. 5. Трудовой договор - заключение, изменение. Рискованные и устаревшие формулировки в трудовом договоре. Отказ в приеме на работу - составляем правильно, минимизируем риски. Использование job offer - риски для работодателя. Меняем условия трудового договора по инициативе Работодателя – как избежать судебных процессов и финансовых затрат. Новые изменения в регулировании трудовых отношений с несовершеннолетними работниками. 6. Пенсионная реформа в действии. Льготные категории граждан, имеющие право на досрочную пенсию. Ответственность работодателя за увольнение возрастных сотрудников. Практические рекомендации |
2 часа |
Дополнительную информацию возможно получить по тел.:
(343) 255-77-88, (343) 255-80-88,
контактное лицо: Максутова Елена Сергеевна.
Версия для слабовидящих